IT Business Analyst

Rejoignez Carrefour Belgium et rencontrez plus de 9.500 employé·e·s motivé·e·s ! Depuis nos 705 magasins ou du siège, nous nous engageons à satisfaire nos clients chaque jour et travaillons ensemble vers un objectif commun : devenir le leader de la transition alimentaire pour tous !

Carrefour Belgique est à la recherche d'un Business Analyst Merchandising - Supply Chain avec une expérience pertinente dans SAP Retail ou des solutions informatiques similaires pour la chaîne d'approvisionnement. Une expérience professionnelle antérieure dans des secteurs tels que le commerce de détail, la logistique, la production ou l'industrie sera considérée comme un atout majeur.

Les tâches et responsabilités d'un IT Business Analyst comprennent les éléments suivants, mais peuvent légèrement varier en fonction de votre niveau d'ancienneté et de la valeur ajoutée que vous pouvez apporter :

Permettre le déploiement de solutions SAP Supply Chain pour Carrefour Belgique, en étroite collaboration avec des collègues internes et des fournisseurs externes.

Cycles complets du processus planification à inventaire et prévision à livraison :

• Planification de la demande.
• Prévision à Plan (Prévision & Réapprovisionnement). 
• Traitement de la demande des magasins.
• Planification des stocks de sécurité. 
• Appariement de l'offre et de la demande.
• Ordonnancement détaillé.
• Expédier à Recevoir.
• Gestion des transports (Planification, Exécution).
• Planificateur de commandes et de livraisons (ODS)

Gestion d'entrepôt :

• Traitement des entrées et confirmation de réception.
• Traitement des sorties.
• Quai de transbordement.
• Entreposage et stockage.
• Inventaire physique.
• Conception stratégique de la chaîne d'approvisionnement.
• Analyse de la chaîne d'approvisionnement.

Tâches opérationnelles

• Vous évaluez les demandes de changement des utilisateurs importants et des propriétaires de processus métier, suggérez des solutions et implémentez et/ou coordonnez les changements.
• Vous analysez les conceptions fonctionnelles et techniques, évaluez la nature de la solution (rentabilité, adéquation fonctionnelle et technique de la solution) et soutenez son développement.
• Vous contribuez proactivement aux améliorations qui profitent à l'entreprise.
• Vous travaillez sur les demandes de changement avec les partenaires. 
• Vous êtes impliqué dans les projets de mise en œuvre SAP : analyse des écarts, développements, ajustements, tests, formation, acceptation par l'utilisateur, mise en service. 
• Vous êtes responsable de la documentation des processus métier.

Votre profil

• Vous êtes titulaire d'un master en économie ou en sciences, avec une option en informatique. Ou un baccalauréat combiné à une expérience de travail pertinente.
• Vous avez au moins 2 ans d'expérience pertinente dans le domaine de la chaîne d'approvisionnement.
• Vous avez une connaissance générale de SAP. Les fonctionnalités ECC 6.0 sont un plus. S/4Hana Retail for Merchandise Management, SAP F&R, SAP CAR, SAP Fiori Cloud et SAP Mobile In Store Management Solutions sont des outils utilisés par Carrefour. Une expérience préalable avec ces outils est un atout considérable.
• Vous possédez de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes et êtes capable de prioriser et d'exécuter efficacement les tâches dans un environnement exigeant.
• Vous êtes orienté client, avec d'excellentes compétences en communication, capable de défendre vos idées, mais également ouvert à l'écoute des autres.
• Vous parlez couramment le néerlandais et l'anglais ou le français et l'anglais. 
• Vous êtes désireux d'apprendre et vous avez un appétit énorme pour les technologies innovantes et les tendances changeantes du marché.

Notre offre

• Un poste permanent et clé dans notre département informatique interne.
• Un salaire attractif, une voiture de société et une carte d'essence ou un budget de mobilité.
• Un plan de pension, des chèques repas, des réductions exclusives dans nos magasins, un plan de bonus et une rémunération nette, un ordinateur portable, un smartphone et 26 jours de congés par an.
• Formations permanentes, possibilité de grandir, opportunités de carrière en interne.
• Un siège social accessible (Zaventem / Bruxelles) sans problèmes de stationnement.
• Des horaires de travail flexibles et la possibilité de travailler à domicile, pour un meilleur équilibre vie privée / vie professionnelle.

Chez Carrefour, nous voulons attirer et retenir des personnes - de toutes générations et de tous horizons, chacun avec son expérience. Nous sommes convaincus que c’est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos résultats et notre force d’innovation. Si vous devenez employé·e de Carrefour, vous serez invité·e à vous impliquer positivement dans la promotion de notre politique de diversité.