Responsable Marketing PLV & Production

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Date: 7 avr. 2026

Lieu: Zaventem, BE, 1930

Entreprise: carrefourb

Rejoignez Carrefour Belgium et rencontrez des employé·e·s motivé·e·s ! 
Depuis nos plus de 700 magasins ou du siège, nous nous engageons à satisfaire nos clients chaque jour et travaillons ensemble vers un objectif commun : devenir le leader de la transition alimentaire pour tous !

Mission

 

En tant que Responsable Production PLV & Marketing Logistique, vous occupez un poste où l'agilité opérationnelle rencontre la vision marketing.  Votre rôle ? Transformer des concepts créatifs en réalité physique pour nos 700 points de vente Carrefour (Hyper, Market et Express). Véritable garant de la conception, de la production et de la livraison, vous pilotez l'ensemble des supports de communication instore pour assurer une visibilité optimale de nos messages commerciaux. Votre défi quotidien consiste à orchestrer ces déploiements en garantissant un impact maximal en magasin tout en respectant strictement les budgets alloués et les délais de distribution.

 

Responsabilités

 

  • Pilote de Production & Partenaire Fournisseurs : VĂ©ritable moteur d'innovation, vous co-crĂ©ez avec les fournisseurs des supports PLV (affiches, totems, mobiliers) toujours plus disruptifs et attrayants. En traduisant nos campagnes en briefs stratĂ©giques et stimulants, vous transformez chaque support physique en un ambassadeur puissant de l’identitĂ© Carrefour. Votre objectif est de garantir l'impact visuel en magasin.
  • Suivi Logistique des supports PLV  : Vous assurez une qualitĂ© de distribution proche de 100% en orchestrant les livraisons, en optimisant les stocks et en anticipant les rĂ©assorts pour qu'aucun magasin ne manque de visibilitĂ©.
  • Gestion du planning de production : Vous ĂŞtes le garant du respect des deadlines en coordonnant un planning entre les Ă©quipes internes de Carrefour, les prestataires et la logistique.
  • Gestion des ouvertures de nouveaux points de ventes : Vous jouez un rĂ´le clĂ© lors des ouvertures de magasins en planifiant l'ensemble des supports nĂ©cessaires pour garantir la conformitĂ© et l'image de marque dès le premier jour. 
  • Visites magasins : Vous sortez du bureau pour vivre l'expĂ©rience client en magasin, vĂ©rifier l'impact de vos dĂ©ploiements et ajuster vos stratĂ©gies pour une excellence opĂ©rationnelle continue. 

 

Profil

  • Études & ExpĂ©rience : Vous ĂŞtes titulaire d'un diplĂ´me de niveau bachelier minimum et possĂ©dez une expĂ©rience avĂ©rĂ©e en marketing opĂ©rationnel (de prĂ©fĂ©rence en grande distribution) avec un accent fort sur la communication en magasin (instore).
  • Leadership : Vous possĂ©dez de solides compĂ©tences en leadership axĂ©es sur le dĂ©veloppement, la motivation et l'encadrement des Ă©quipes, tout en favorisant une culture du feedback saine.
  • CompĂ©tences : Vous ĂŞtes bilingue (FR/NL) , disposez d'excellentes compĂ©tences en gestion de projet et de budget , et faites preuve d'un fort pouvoir de nĂ©gociation.
  • État d'esprit : Vous ĂŞtes organisĂ©, autonome et orientĂ© rĂ©sultats, avec une attitude proactive et innovante.

 

Aanbod

  • Un CDI Ă  temps plein

  • Un salaire conforme aux conditions du marchĂ© et des avantages extralĂ©gaux intĂ©ressants :

    • voiture ou budget mobilitĂ©

    • smartphone et abonnement

    • chèques-repas

    • rĂ©ductions sur vos courses chez Carrefour

    • prime supplĂ©mentaire liĂ©es Ă  la fonction

    • plan cafĂ©tĂ©ria

    • carte cadeaux

    • assurance groupe et hospi

    • leasing vĂ©lo (après 1 an en service)

    • rĂ©ductions et avantages sur vos loisirs, etc.

  • Smart Way of Working : des horaires de travail flexibles et des dispositions permettant de concilier vie professionnelle et vie privĂ©e.

  • Des formations sur mesure et de rĂ©elles opportunitĂ©s d’évolution dans votre carrière.

  • Une fonction passionnante au sein d'un des plus grands distributeurs europĂ©ens

Chez Carrefour, nous voulons attirer et retenir des personnes - de toutes générations et de tous horizons, chacun avec son expérience. Nous sommes convaincus que c’est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos résultats et notre force d’innovation. Si vous devenez employé·e de Carrefour, vous serez invité·e à vous impliquer positivement dans la promotion de notre politique de diversité. 

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